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Objectifs du programme

  • Accompagner les nouvelles professeures, les nouveaux professeurs dans la réflexion et la planification stratégique de développement de leur carrière de chercheure, de chercheur.
  • Faciliter l'intégration des nouvelles professeures, des nouveaux professeurs en répondant à des besoins immédiats liés à leur installation (achat d'équipement, livres et revues scientifiques, frais de déplacement liés à la recherche, etc.) et à leur insertion au sein des départements, des unités de recherche, de la Faculté des sciences humaines et de l’UQAM.
  • Accroître la formation à la recherche et le soutien financier pour les étudiantes et étudiants des cycles supérieurs qui prennent part activement aux travaux de recherche des nouvelles recrues professorales.

 

Conditions d’admissibilité

Les nouvelles professeures et nouveaux professeurs qui occupent un poste régulier au sein d’un département ou école de la Faculté des sciences humaines depuis le 1er juin 2012 sont admissibles au volet 1 du Programme d’appui aux nouvelles professeures, nouveaux professeurs.

 

Valeur et durée de la subvention

La FSH accorde une subvention de 10 000 $ pour une période de 12 mois suivant le dépôt du dossier. Cette subvention est déposée dans un compte spécifique au nom de la professeure, du professeur par le Service de la recherche et de la création (SRC).

Dépenses admissibles

Les dépenses effectuées doivent respecter les règles définies par les organismes subventionnaires fédéraux (CRSNG, IRSC, CRSH) et consacrer, au minimum, 50 % du budget à des contrats d’assistanat de recherche.

Les besoins d’équipement scientifiques qui excèdent 5 000 $ feront l’objet d’une évaluation additionnelle en collaboration avec le département de la candidate, du candidat.  Renseignez-vous auprès de la Faculté des sciences humaines pour connaître les dispositions relatives aux demandes d’équipements institutionnels.

Exigences et modalité d'évaluation

Pour satisfaire aux exigences du volet 1 du programme, les nouvelles professeures, les nouveaux professeurs doivent remplir les conditions suivantes :

  • Déposer un dossier complet de demande auprès du Décanat de la Faculté des sciences humaines.
  • Être disponible pour une rencontre d’orientation stratégique afin de discuter du plan de carrière en recherche et des conditions de soutien à sa réalisation.
  • Ratifier l’entente de soutien et s’engager à en respecter les dispositions.
  • Déposer un rapport d’activité et un bilan de l’utilisation des fonds au terme du financement.

 

Composition du dossier

Le dossier complet de demande comprend :

  • le Plan de carrière dûment rempli et signé.
  • les prévisions budgétaires.
  • un CV commun (format FRQSC, ou FRQS, ou FRQNT) et ses annexes.

 

Rapport d'activités et bilan financier

La période visée par la subvention est de 12 mois. Un rapport synthèse des activités réalisées ainsi qu'un bref bilan budgétaire devront être soumis à l'issue de la période financée.

Dépôt du dossier

Le dossier complet doit être déposé au Décanat de la Faculté des sciences humaines à l'attention de Geneviève Shields sous deux formats :

  • la version originale avec signatures déposée au Décanat de la Faculté des sciences humaines (DS-1900) à l’attention de Geneviève Shields;
  • une version électronique acheminée à shields.genevieve@uqam.ca.

Informations

Geneviève Shields

Agente de recherche et de planification

Date limite

Le dépôt complet du dossier est exigé au plus tard 3 mois après l’entrée en fonction de la professeure, du professeur.

Formulaires